Terceirização de portaria: Tudo o que você ainda não sabe, mas precisa saber – Guia completo para quem terceiriza ou ainda não

A terceirização de portaria entrega um padrão de qualidade e segurança muito superior à portaria orgânica, agrega competência, confiabilidade, além de oferecer um benefício financeiro incontestável. Tenha o melhor da portaria terceirizada aqui.

De maneira resumida, a segurança do negócio começa no acesso principal com um serviço de portaria para manter o controle de entradas e saídas do local com capacitação e qualidade.

Porém, estar à frente de uma portaria não é tão simples assim e a terceirização de portaria supre essa necessidade desde que você acerte na escolha da empresa de porteiro e controlador de acesso.

Quais são as maiores vantagens na terceirização de portaria?

Por que ter uma portaria terceirizada ao invés de apenas contratar um porteiro?

Conheça agora tudo o que envolve a terceirização de portaria e porque ela pode ser a melhor opção para você.

O que é a terceirização de portaria?

A terceirização de portarias é uma estratégia eficiente de segurança e otimização de processos. Uma empresa especializada é contratada com a responsabilidade de cuidar da portaria, controlar os acessos e manter a ordem.

Para garantir a capacitação e qualidade a portaria terceirizada tem a responsabilidade de contratar e treinar a equipe para seguir todos os procedimentos necessários à segurança sem interferir na rotina do local.

Terceirização de portaria

Quais serviços são prestados na terceirização de portaria?

A portaria terceirizada fornecerá qualificação para as seguintes atividades:

  • Recepcionar visitantes, fornecedores, funcionários e prestadores de serviços;
  • Fazer cadastro e encaminhar pessoas aos seus destinos;
  • Controle de acessos (este é um ponto crucial, falaremos dele adiante);
  • Controle de entradas e saídas de materiais;
  • Fornecer informações;
  • Atendimento telefônico interno e externo;
  • Conter aglomerações nos acessos do local;
  • Recepcionar e distribuir correspondências;
  • Fazer o monitoramento;
  • Zelar pela ordem e até em grande parte da segurança do local.

Essas são as funções básicas executadas e para isso os procedimentos devem ser elaborados e implementados de acordo com a necessidade e grau de risco de cada local.

Aliás, os riscos em uma portaria devem ser regularmente avaliados, isto é, segurança preventiva para garantir a ótima qualidade na terceirização de portaria.

Por que investir em terceirização de portaria ao invés de contratar alguém para a função?

Claro que poderíamos, de cara, te falar todos os ótimos benefícios que a terceirização de portaria entrega, mas antes analise essas 4 perguntas dentro do cenário do local de serviço de portaria:

  1. Seu empreendimento e arredores pode estar desprotegido comprometendo a segurança de pessoas, patrimônio e processos do negócio?
  2. Em seu negócio é preciso buscar meios de economizar nas despesas operacionais?
  3. Há vulnerabilidades no controle do fluxo de pessoas e materiais que entram e saem?
  4. Existe a necessidade de uma equipe de portaria mais atenta e com rigor na execução dos procedimentos?

Estas são questões que determinam a implantação de portaria terceirizada de alta qualidade, uma empresa de porteiro e controlador de acesso com Certificação de qualidade ISO 9001 pode ajudar e muito aqui.

Quais as maiores vantagens em optar pela terceirização de portaria?

Vamos saber quais são os principais benefícios da portaria terceirizada e falar um pouco sobre cada um:

  1. Mais segurança, organização e tranquilidade;
  2. Profissionais mais qualificados na terceirização de portaria;
  3. Procedimentos adequados à necessidade do cliente;
  4. Trabalho supervisionado e presença constante no cliente;
  5. Substituições imediatas com a portaria terceirizada;
  6. Menos preocupações e burocracia;
  7. Redução de custos com a terceirização de portaria;
  8. Garantia de maior segurança.

Mais segurança, organização e tranquilidade

A melhora significativa na segurança do local é o foco na terceirização de portaria.

Uma das principais funções do serviço de portaria é o monitoramento e o controle de entradas e saídas. E mais, a presença do porteiro controlador de acesso por si só já é um inibidor para pessoas más intencionadas.

Entenda que, a maior parte das ocorrências podem ser impedidas por procedimentos de prevenção e monitoramento.

Assim, o porteiro na portaria terceirizada é o apoio fundamental da segurança patrimonial e dos órgãos de polícia. São seus olhos treinados e atentos que farão a diferença entre uma suspeita e a ocorrência de fato.

Profissionais mais qualificados na terceirização de portaria

Para uma empresa séria e comprometida com seus clientes, a boa qualidade dos serviços de portaria terceirizada é mandatória e inegociável.

Isso significa que o serviço prestado é substancialmente mais qualificado por contar com profissionais treinados e frequentemente submetidos a reciclagens.

Além de rigorosos critérios de seleção e contratação, que devem atender ao perfil de cada cliente.

Procedimentos adequados à necessidade do cliente

Sim, personalização, ou seja, as instruções de trabalho e padrões de segurança são similares, porém, as necessidades variam conforme cada empreendimento.

Uma ótima terceirização de portaria, pode avaliar toda a necessidade dos procedimentos, além da análise do risco que garante mais proteção, segurança preventiva e otimização das operações.

Resumindo, é preciso fazer um levantamento e conhecer de perto os problemas que estão deixando sua portaria vulnerável.

Trabalho supervisionado e presença constante no cliente

A supervisão do serviço de portaria é fundamental na alta qualidade das atividades e na garantia de satisfação do cliente. O supervisor tem que estar PRESENTE.

Os supervisores não só fiscalizam, mas avaliam a execução, orientam, treinam, dão soluções e implementam melhorias continuamente. O objetivo é assegurar uma boa comunicação entre as partes e um serviço de excelência.

Quer um ótimo exemplo? Os serviços do Grupo Iron em Campinas tem uma das melhores avaliações.

Substituições imediatas com a portaria terceirizada

É normal acontecerem imprevistos e o funcionário se ausentar sem uma combinação prévia, por doença, motivos pessoais etc. Do mesmo modo, acontecem outras situações como férias anuais ou uma inesperada demissão.

Certamente, qualquer motivo é prejudicial à operação, pois contamos com o serviço de portaria para que o local não fique desprotegido, e na maioria das vezes não há recurso para suprir no caso da portaria orgânica.

Porém, a portaria terceirizada garante a substituição imediata prevista em contrato, sem custos adicionais ou qualquer queda na qualidade do serviço.

Menos preocupações e burocracia

Além de questões econômicas, muitas empresas acabam abrindo mão de certos serviços pelo tamanho da burocracia.

É verdade. Veja a contratação pela CLT.

Ocorre que, com o alto custo de manutenção de um funcionário, dado a quantidade de impostos, a burocracia trabalhista não ajuda em nada, isso sem contar o risco de processos trabalhistas indevidos.

Com a terceirização de portaria, a empresa contratada se responsabiliza por todo o processo de seleção e contratação, assim como a gestão e pagamentos, deixando o contratante livre para investir esforços em seu core business.

Redução de custos com a terceirização de portaria

Além de burocrática, a manutenção de uma folha de pagamento tem custo elevado. Isso sem contar benefícios e rescisões de contrato. A terceirização de portaria também é uma estratégia financeira de economia e segurança.

A terceirização de portaria, como responsável pela contratação e gestão dos funcionários alocados, é também responsável pelos pagamentos de salários e encargos.

Além disso, com um processo organizado e funcionando, vários outros custos acabam sendo eliminados, já que um dos efeitos da otimização é a economia.

Garantia de segurança

Dentre as vantagens da terceirização de portaria, um controle de acesso eficiente é a melhor delas.

Entenda que o controle de entradas e saídas é crucial para a segurança patrimonial e das pessoas que fazem parte dele.

Para ter um controle de acessos realmente eficiente é preciso contar com profissionais qualificados e, o que é garantido por uma empresa de portaria.

Além de disponibilizar conhecimento avançado, uma boa terceirização de portaria elabora e implementa, junto com o contratante, procedimentos de segurança e prevenção com ações cumpridas com o rigor necessário.

O que é controle de acessos?

O controle de acessos é um sistema de identificação, autorização, bloqueio, e gerenciamento do fluxo de pessoas, informações ou objetos. Ele é o pilar do serviço de portaria.

Por que o controle de acesso é tão importante?

A importância do controle de acessos é que a partir dele a forma de acesso ao local passa a seguir regras e procedimentos e sem essa padronização, a segurança estaria comprometida.

Quais os tipos de controle de acessos

O controle de acesso pode ser feito de duas maneiras: físico e digital.

Controle de acessos físico

Este tipo de controle de acessos necessita da exclusiva execução e controle feitos por um profissional e se baseia em barreiras físicas.

São característicos do controle de acesso físico:

  • Cancelas;
  • Catracas;
  • Portões;
  • Cercas;
  • Grades;
  • Fechaduras;
  • Porteiro.

A função do porteiro é fazer a verificação e cadastro do visitante, liberar o acesso conforme autorização e controlar o fluxo de entradas e saídas, e claro garantir a ordem do local.

Lembre que quedas de energia ou sistema podem incorrer no uso de formulário físico, para ajudar baixe um de nossos materiais mais completos:

Controle de acessos digital

O controle de acessos digital, por sua vez, contará com as barreiras físicas, mas alguns recursos tecnológicos serão empregados. São eles:

  • Biometria;
  • Utilização de senha ou acesso por ID;
  • Reconhecimento facial ou vocal;
  • Leitura ocular;
  • Cartão ou TAG de acesso;

Embora este seja um controle digital, essa modalidade não exclui as funções do porteiro, que é responsável por monitorar e liberar ou bloquear acessos.

Porém, o porteiro controlador de acessos está geralmente em uma central, de onde faz as funções de maneira remota.

Quais as diferenças entre controle de acessos físico e digital?

Ao avaliar as diferenças entre os dois tipos de controle de acessos precisa-se considerar alguns fatores:

  1. Ambiente;
  2. Tipo de empreendimento;
  3. Necessidade.

Para os dois sistemas as barreiras utilizadas são basicamente as mesmas. Entretanto, o que os diferencia é a maneira de controlar as entradas e saídas. Ou seja, com ou sem a expertise da terceirização de portaria.

De que forma controlar os acessos impede ameaças?

Um controle de acessos pode mesmo impedir ameaças? A resposta é sim.

De acordo com dados da Polícia Civil, grande parte das ameaças podem ser evitadas com prevenção, e ainda, a maior parte das que se realizaram, foram por descuido ou desconhecimento.

A estratégia de terceirização de portaria com uma ótima empresa especializada é a garantia de proteção por meios legítimos, eficientes e totalmente seguros.

6 dicas de como contratar um bom serviço de terceirização de portaria

Agora que você já conhece como funciona a terceirização de portaria, o porquê ela é indispensável à segurança do local e os principais benefícios, chegou o momento de saber como encontrar uma boa empresa.

Confira os 6 passos para uma contratação de portaria terceirizada sem erros:

1. Pesquise e peça indicações

Comece com uma boa pesquisa na internet e selecione algumas. Verifique sites de reclamações, associações, e avaliações em sites de busca, etc.

Faça uma lista dos pontos fortes e compare. A partir da sua lista, procure colegas ou parceiros, verifique se eles conhecem as empresas selecionadas, ou peça indicações das que eles utilizam.

2. Avalie o reconhecimento e credibilidade

Verifique como a empresa de terceirização de portaria é vista no mercado, tempo de experiência e métodos de trabalho.

É importante também, conhecer a sede da empresa, sua estrutura física e tecnológica e verificar como funcionam os processos de qualificação e reciclagem de profissionais.

3. Busque certificações de qualidade

Pode acreditar, isso não é supérfluo.

Trabalhar com uma empresa de terceirização de portaria que não é certificada por selos de qualidade como o ISO 9001, as chances de falhas no processo não são poucas.

4. Avalie o preço 

Um dos principais benefícios da terceirização de portaria é a economia.
Porém, é preciso ter cautela com preços abaixo da média praticada. Entenda que, apesar de gerar economia, existe um valor justo a ser cobrado, levando em conta o custo dos profissionais e a experiência da empresa.

Solicite a abertura dos custos que compõem o valor da proposta e avalie. O barato pode sair caro, muito caro; pense no custo da responsabilidade subsidiária trabalhista e outras indenizações.

5. Solicite referências e certidões negativas

Peça referências aos principais clientes e fornecedores da empresa de portaria terceirizada, mas lembre-se: ninguém indica quem vai falar mal, questione mesmo!

Solicite também certidões negativas tributárias e trabalhistas, e verifique a situação da empresa de portaria junto a União.

6. Avalie o atendimento e os termos de contrato

Após os primeiros contatos e a proposta feita, avalie sua experiência com a empresa até ali. Observe a prontidão das respostas e quão abertos são à esclarecimentos.

Analise o contrato com cuidado. Verifique se abrange a totalidade de suas necessidades e das condições da empresa de portaria.

Certifique-se de que todos os serviços contratados estão listados, materiais, equipamentos, vigência, cláusulas de rescisão e pagamento.

E não hesite em questionar qualquer ponto que não lhe pareça claro.

Preze pela transparência. Se tudo está esclarecido e de acordo entre as partes, é seguir em frente com a terceirização de portaria. Sucesso!

A importância de trabalhar com o Grupo Iron

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